2015年7月21日，在漳州市總工會十七屆五次全委（擴大）會議召開，為今年我市省五一勞動獎狀（章）獲得者、省優(yōu)秀工會工作者和省模范職工之家頒獎，公司黨委副書記、工會主席張?zhí)┥皇谟枋∥逡粍趧营務隆?/FONT>
張?zhí)┥F任公司黨委副書記兼紀委書記、工會主席等職務，在工作和生活中能時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己，堅持以人為本理念，發(fā)揚密切聯系群眾優(yōu)良作風，堅決貫徹執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等法律法規(guī)和公司關于廉政建設的規(guī)章制度，嚴格遵守“八項規(guī)定”，加強思想道德建設和法紀意識教育，處理問題、解決矛盾糾紛公平、公正，原則性強，在職工中樹立了良好的形象。
在黨務工作方面，為實現公司年度工作目標，按照上級黨委的要求、公司黨委的部署，積極開展黨建、政治思想教育、黨風黨紀教育、廉潔從業(yè)、三個文明、效能監(jiān)察、中層管理人員(含子公司)考核、企業(yè)文化建設工作；參與公司重大問題的決策；圍繞公司年度經營目標，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，充分調動廣大員工生產工作積極性，完成公司下達的各項工作任務；支持職代會、工會、共青團開展工作。
在工會工作方面，為維護職工合法權益、協(xié)調企業(yè)勞動關系，促進企業(yè)改革、發(fā)展，在公司黨委的領導和上級工會的指導下，依據法律法規(guī)和工會章程積極開展工會組織管理、參與公司重大決策、職工代表大會、廠務公開、協(xié)調勞動關系、開展勞動競賽提高職工素質、評先評模、離退休職工管理等工作。
在行政工作方面，分管集團行政事務、人力資源、安全生產、保安及消防安全、職業(yè)技能鑒定、職工醫(yī)療保健、保密管理等方面的工作，對以上項目的工作實施過程監(jiān)控管理、協(xié)調資源、解決問題，確保董事會下達的各項經營指標全面完成。
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